HR medewerker – recruitment & onboarding (Regio Rotterdam)
Volg jij een HR-gerelateerde opleiding op hbo-niveau, of ben je net afgestudeerd? Heb je de ambitie om je verder te ontwikkelen binnen het HR-werkveld – met name op het gebied van recruitment, onboarding en HR-administratie? Dan is dit een mooie kans voor jou.
Volg jij een HR-gerelateerde opleiding op hbo-niveau, of ben je net afgestudeerd? Heb je de ambitie om je verder te ontwikkelen binnen het HR-werkveld – met name op het gebied van recruitment, onboarding en HR-administratie? Dan is dit een mooie kans voor jou.
Over de functie
In deze rol draait het om leren én doen. Je bent het eerste aanspreekpunt voor sollicitanten die rechtstreeks bij je werkgever binnenkomen en verzorgt de telefonische pre-screenings.
Daarnaast houd je je bezig met:
- Het schrijven en publiceren van vacatureteksten.
- Het organiseren van een vlotte onboarding.
- Het bijhouden en up-to-date houden van personeelsdossiers.
- Het onderhouden van contacten met externe recruitmentpartners, zoals bureaus en bemiddelingspartijen (bijvoorbeeld Werfum).
- Jij weet hoe je samenwerkt aan een goede kandidaat-ervaring én de juiste match.
- Je werkt nauw samen met collega’s binnen het HR-team. Vind je het leuk om je verder te ontwikkelen? Dan krijg je bij ons de kans om ook mee te werken aan HR-projecten, zoals het verbeteren van het onboardingprogramma of het implementeren van een nieuw HR-systeem.
Vacaturedetails
Locatie
Salarisindicatie
Dienstverband
Jouw werkgever
De organisatie uit Rotterdam waar je gaat werken is een dynamisch bedrijf waar integriteit en innovatie vooropstaan. Geen hiërarchie, maar een plek waar iedereen zich kan ontwikkelen. Bij hen gaat het om samenwerken en betrokkenheid. Ze vinden het belangrijk dat jij je goed voelt op je werk en de ruimte krijgt om te groeien.
Bij deze organisatie komen techniek en IT samen, en dat allemaal voor opdrachten in de bouw. De utiliteitsprojecten lopen enorm uiteen met opdrachten in nieuwbouw, transformatie of renovatie van overheidsgebouwen, onderwijsinstituten of museums. Dat samenkomen van specialisaties geldt niet alleen voor het bedrijf. Het geldt ook voor het werken: je zit en werkt letterlijk naast elkaar. En je puzzelt naast elkaar! Er is geen strakke manier van werken die voorschrijft hoe het altijd gaat. Je bepaalt samen hoe je een vraag aanpakt. Dat doe jij en dat doen de ruim 150 collega’s die ook voor de andere onderdelen van de organisatie werken. Vanzelfsprekend wordt jouw eigen initiatief en verantwoordelijk daarbij zeer gewaardeerd.
Werken als HR-medewerker: wat levert het jou op?
- Vrijheid en flexibiliteit.
- Een enthousiast team.
- Doorgroeimogelijkheden.
- Bijzondere werkomgeving.
Wij bieden
- Een salaris tussen de € 2.600,- en € 3.500,- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring, conform cao Bouw & Infra voor UTA-personeel.
- 43 verlofdagen per jaar – werkplezier én voldoende vrije tijd.
- Flexibele werkmogelijkheden – thuis, op kantoor of op de bouwplaats.
- Uitstekende pensioenregeling via BPF Bouw & Infra.
- Een duurzaam inzetbaarheidsbudget voor jouw welzijn.
- Ruimte voor ontwikkeling – via opleidingen, trainingen en HR-projecten.
- Een fijne werkomgeving met een open, betrokken en gezellige teamsfeer.
- Doorgroeimogelijkheden en uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.
Je standplaats is in Rotterdam, en je werkt samen met een betrokken en gezellig HR-team verspreid over verschillende vestigingen.
Wij vragen
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands.
- Een afgeronde HR-opleiding op Mbo+ of Hbo-niveau, óf je volgt een deeltijdstudie en zit in het derde of vierde jaar.
- Een enthousiaste houding, aanpakmentaliteit en oog voor detail.
- Sterke communicatieve vaardigheden en een neus voor talent.
- Beschikbaarheid van 32 tot 40 uur per week.
- Zin om onderdeel te worden van een ambitieus team waar je echt wordt gezien.
Interesse in deze baan?
Of je nu net afgestudeerd bent, al een beetje ervaring hebt of een deeltijdstudie HR volgt – als deze functie jou aanspreekt, nodigen we je van harte uit om te reageren!
Solliciteren
Laat van je horen! Upload je cv, dan nemen wij snel contact met je op. Heb je nog vragen? We staan voor je klaar. Neem gerust contact op met Peter Stemerding van Werfum professionals – hij vertelt je graag meer over de functie. Bel of app Peter en ontdek de mogelijkheden!
